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アイコン 上司「これは○○だ」 私「××ですね!」→上司「おい!○○だと言っただろう!」 私「え?ちゃんと××ですけど…」 上司「そんなこと言ってない!」 私「えっ」

737: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 15:29:40.05
転職して3ヶ月。
まだまだ解らない事ばかりで上司がマンツーマンで付いてやってくれてるんだけど、上司と私の馬が合わないのか誤解ばかり。

上司はAと教える→私はBと理解してしまう、お互いが理解したとお互いが思い込んでのミス多発。
そりゃ確かにきちんと理解出来てない私が悪いんだが、私は「上司に言われた通りにしたのに何で違うの???」状態。

上司は上司で「私はそんな事言ってない、嘘を吐くな」と怒る。
「Bじゃなくて〇〇××だからAになるって事ですか?」と質問をするor「今仰った△△するって言うのはどういう意味ですか?」って質問をして理解しようとすると上司には生意気に映ってしまうらしい。

今日はその誤解のおかげでお客さんにもお客さんの会社にも大迷惑をかけて始末書ものになってしまった。気が重い。

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引用元: ・ただ聞いて欲しいの!ハイ聞きましょう340©2ch.net





738: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 15:31:00.74
>>737
いや、馬が合う合わないでなくお前さんの脳味噌が…

740: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 15:37:07.60
>>737
なんの仕事か知らないけどマンツーマンで指導者が付いてるなら
初めてやる仕事は常に傍で様子を見てもらうとか
取引先に被害が及ばない段階でちゃんと出来てるか確認してもらったら?

たぶん馬が合わないとか生意気に映ってるとかいう問題じゃないと思うよ

742: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 16:05:30.44
一例を出してくれると分かりやすいんだけどな
じゃないと上司の話し方が悪いのか>>737の受け取り方が悪いのか分からないわ

743: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 16:10:17.38
>>737
転職前の仕事はどうだったの?
私かなりのポンコツ脳なんだけど、
上司との相性でそこが際立ってしまうということはある
ていうか今それ
もうすぐ辞めるんですけどね…

762: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 18:30:27.46
>>737です。
転職前は特にそういう事は無かった。勿論0とは言わないけど、少なくとも自分の理解力を疑うほどじゃなかったんだよね。

一例としては、
上司「お客さんのところに通知が届いてるかもしれないから、ポスト見て貰うよう連絡して」

私、電話連絡
「〇〇様のところに当社より通知が届いてるかもしれませんので、ポストのご確認をよろしくお願い致します」

電話を切ったあと
上司「私は「かも」なんて言ってない!確実に届く。郵便の都合でまだ届いてるか届いてないか判らないからそれを訊けって言ったんだ、「かもしれない」なんて曖昧な言い方したらクレームになる!」

ってな具合。どっちとも取れるものだとは思うんだけど、上司が「私は言った!」って言ったら社歴3ヶ月の部下より長年やってる上司が信用されるのも当たり前なんだよね…。

763: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 18:42:18.48
>>762
そんなどうでもいいくだらないことで上司はキレてたのかw
面倒くさい上司に当たったね

767: 名無しさん@HOME 投稿日:2015/03/03(火) 19:00:07.40
>>762
それパワハラ系の上司だよ

ちょっと言動に気をつけた方がいいと思う。
基本ビジネスライクに、譲らない点は譲らないってメリハリつけてみたらいいと思う。
譲りっぱなしだとマウンティングしてくるので、完全受身は駄目なのが難しい所。

欠員補充で入社したのなら、前の社員は苛められて逃げた可能性大。
たぶん周囲も気付いてる。



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[ 2015/05/21 ] これはひどい | TB(0) | CM(8)
  1. 名前:名無しさん(笑)@nw2  投稿日:2015/05/21 10:44
    いや客に対して「通知を送ったかも知れないからポスト見て」ってそのまま言うのはアスペだろ…
    上司の指示も言い回しが微妙だけど既に何度も問題起きてんならちゃんと上司に確認してからにしろよ

    生意気に映ってしまうのと実際に客に迷惑掛かるのとどっちのほうが大事なのかと
    目先のトラブル=上司とのやりとりから逃げてより大きな問題起こしてるだけやん
    完全にアスペの症状だぞ
    [ 編集 ]
  2. 名前:子育て名無し  投稿日:2015/05/21 10:46
    (所属が)なんだかわからない書類→わけがわからない書類とは何事だ!て
    邪推して激怒する糞上司みたいな感じかと思ったら報告者が無能だった
    [ 編集 ]
  3. 名前:子育て名無し  投稿日:2015/05/21 11:07
    この手の上司は何度も確認するな!って言うんだよ、ぶち当たってみればわかる
    [ 編集 ]
  4. 名前:子育て名無し  投稿日:2015/05/21 12:07
    届いているかも、じゃなくて、お送りしたのですが、とか言わないか?
    細かい言い回しが気になる上司なんだろう
    [ 編集 ]
  5. 名前:子育て名無し  投稿日:2015/05/21 12:26
    俺はそう言われたら
    「本日届く予定になってるんですが、確認の程お願いします。
     届いてないようでしたら、折り返し電話いただいてもよろしいですか?」
    って言うなぁ・・・

    郵送物で”確実に”届くなんてことは思った事ないな
    ”届くだろう”とは思うけどね
    ”確実に”なんて自分で手渡しした物以外は信用できんよ
    [ 編集 ]
  6. 名前:子育て名無し  投稿日:2015/05/21 15:25
    上司もおかしいけど報告者も常識知らずで相当やばい
    [ 編集 ]
  7. 名前:子育て名無し  投稿日:2015/05/21 23:40
    言った言わないになるから指示は全部メールか書面でしてくださいって言え
    [ 編集 ]
  8. 名前:子育て名無し  投稿日:2015/05/22 11:17
    上司はたしかに短気だけど間違ったことは言っていない
    パワハラでも何でも無いだろ
    [ 編集 ]
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